Estar muy ocupado no da puntos (tampoco estar agotado)


“Puntos por una priorización exitosa. Puntos por eficiencia y productividad. Punto por hacer un trabajo que importe”.


“No hay puntos para estar ocupado”.

Esto es de Seth Godin en su blog. Tampoco da puntos el trabajar hasta la extenuación.

Por cierto: dormir poco nos hace ser menos productivos y daña nuestras relaciones laborales.